Conform G4Media: Guvernul a aprobat, joi, ocuparea a peste 360 de posturi vacante la trei companii strategice din sectorul energetic: Transelectrica, Transgaz și Hidroelectrica. Decizia, luată prin memorandumuri distincte, vizează consolidarea operațională a acestor societăți și include majorări salariale pentru personalul necesar.
Consolidarea transelectrica și transgaz
În cazul CNTEE Transelectrica S.A., Executivul a autorizat ocuparea a 124 de posturi vacante la sfârșitul anului 2025. Pentru aceste noi angajări, cheltuielile salariale vor fi majorate cu 12.278.000 lei, urmând a fi aplicată etapizat începând cu luna august 2026. Societatea nu înregistra pierderi sau plăți restante la sfârșitul anului trecut și nici nu estimează astfel de probleme pentru 2026, finanțându-și activitatea din venituri proprii, conform informațiilor transmise de Guvern.
Similar, SNTGN Transgaz S.A. va angaja personal de specialitate pe 148 de posturi vacante. Această măsură este însoțită de o creștere a cheltuielilor salariale cu 9.548.000 lei. Posturile nou create se adresează muncitorilor din structurile direct productive, de operare și mentenanță, precum și inginerilor necesari activităților de proiectare, mentenanță și dezvoltare a sistemului de transport al gazelor naturale. Transgaz, la fel ca Transelectrica, funcționează pe bază de venituri proprii și nu prezintă riscuri financiare imediate.
Hidroelectrica, pe fondul extinderii activității
Pentru S.P.E.E.H. Hidroelectrica S.A., Guvernul a aprobat ocuparea a 100 de posturi vacante existente la finalul anului 2025, alături de o majorare a cheltuielilor salariale cu 6.034.000 lei. Mai mult, compania va beneficia de o creștere suplimentară a numărului de angajați cu 30 de posturi față de nivelul din 2025, generând o majorare a cheltuielilor salariale cu 2.046.000 lei. Această extindere este justificată de necesitatea susținerii activității de furnizare a energiei electrice, ca urmare a extinderii portofoliului de clienți și a creșterii volumului operațional.
Raționamentul din spatele deciziilor
Autoritățile au subliniat că ocuparea posturilor vacante, în special în activitatea de exploatare, este esențială pentru a asigura funcționarea în condiții de siguranță a instalațiilor energetice și pentru respectarea normativelor în vigoare. Neocuparea acestor posturi ar conduce la o creștere semnificativă a orelor suplimentare, depășirea limitelor legale, costuri mai mari decât angajarea de personal nou și expunerea companiilor la riscuri operaționale și sancțiuni.
În cazul Hidroelectrica, creșterea numărului de personal cu 30 de posturi este necesară pentru gestionarea eficientă a relațiilor cu clienții, facturare, recuperarea creanțelor și decontare, precum și pentru respectarea termenelor legale și menținerea calității serviciilor. De asemenea, suplimentarea personalului va susține proiectele de digitalizare și campaniile comerciale. Hidroelectrica, la fel ca celelalte două companii, se autosesizează din venituri proprii și nu prezintă, conform datelor transmise de Guvern, indicatori de instabilitate financiară.
Sursa: G4Media
