PressHub24
Politică

Pîslaru: Ultima șansă la Legea Salarizării, acuze de minciuni

Pîslaru: Ultima șansă la Legea Salarizării, acuze de minciuni

Conform Digi24: Ultimatum politic pentru Legea Salarizării: Pîslaru avertizează asupra blocajului

Ministrul interimar al Muncii, Dragoș PÎSLARU, a lansat un apel urgent către clasa politică, afirmând că săptămâna aceasta reprezintă ultima șansă pentru obținerea unui consens politic în vederea adoptării Legii Salarizării. Termenul limită pentru ca actul normativ să poată fi promulgat înainte de finalul lunii este extrem de strâns, iar pozițiile divergente ale partidelor amenință să blocheze procesul legislativ.

PÎSLARU acuză mai multe formațiuni politice de dezinformare intenționată în privința prevederilor legii, dar și de o opoziție motivată de interese electorale imediate. Potrivit ministrului, principalul motiv de reticență ar fi imposibilitatea, pentru politicieni, de a mai promite noi creșteri salariale înaintea scrutinului electoral, odată ce Legea Salarizării va intra în vigoare.

Acuzații de amânare strategică înaintea alegerilor

Ministrul Muncii a subliniat că anumite partide ar folosi dezbaterea Legii Salarizării ca pe o platformă de campanie electorală, amânând intenționat adoptarea ei pentru a putea continua să lanseze promisiuni salariale punctuale. Această strategie, susține Dragoș PÎSLARU, subminează stabilitatea sistemului de salarizare din sectorul public și creează așteptări nerealiste în rândul angajaților.

El a punctat faptul că legea propusă vizează o corecție a inechităților salariale existente și o ierarhizare clară a posturilor în funcție de responsabilități și complexitate. Contrar afirmațiilor unor critici, ministrul a explicat că actul normativ nu blochează în mod definitiv posibilitatea unor creșteri salariale viitoare, ci creează un cadru predictibil și sustenabil.

Demersul legislativ, în impas din cauza divergențelor

Principalele puncte de dispută politic nu au fost detaliate explicit, însă se pare că acestea vizează, pe de o parte, stabilirea unor grile de salarizare pentru anumite categorii de bugetari și, pe de altă parte, alocarea fondurilor necesare pentru implementarea noii legi. Dragoș PÎSLARU pare să acuze o lipsă de responsabilitate din partea celor care prioritizează câștigul politic pe termen scurt în detrimentul unei reforme structurale necesare.

Timpul rămas până la finalul lunii este insuficient pentru parcurgerea tuturor etapelor legislative, inclusiv pentru eventualele runde de consultări suplimentare sau pentru publicarea în Monitorul Oficial. Adoptarea legii necesită acordul atât al Camerei Deputaților, cât și al Senatului, precum și promulgarea de către Președintele României.

Finalul lunii este termenul pe care Guvernul și-a propus să îl respecte pentru ca Legea Salarizării să poată fi aplicată, cel mai probabil, începând cu anul viitor.

Sursa: Digi24

Distribuie: