Ministrul Apărării, Radu Miruță, a anunțat recent că obiectivul analizelor în curs este menținerea personalului militar mai mult timp în activitate, fără tăieri de salarii sau pensii. Acest lucru a fost declarat în contextul discuțiilor privind vârsta de pensionare din sistemele cu statut special, care au fost însoțite de informații false și temeri nejustificate.
## Contextul discuțiilor
Radu Miruță a declarat că “nu a spus nimeni că se taie soldele, nu a spus nimeni că se schimbă modul de calcul al pensiei militare și nu a spus nimeni că trimitem oameni pe teren la 65 de ani. Toate aceste lucruri sunt minciuni”. El a subliniat că declarațiile sale trebuie înțelese exact așa cum au fost formulate. Ministrul a precizat că, în cazul Armatei, nu pot fi operate reduceri salariale și nici diminuări ale efectivelor, mai ales în contextul actual de securitate și al angajamentelor României în cadrul NATO.
## Obiectivele analizelor
Ministrul Apărării a explicat că este nevoie ca toate structurile să contribuie la efortul general de ajustare, într-o formă echilibrată. “Nu se cuvine ca, atunci când se discută despre contribuție, fiecare să spună că la el este o excepție”, a afirmat el. Soluția discutată este una de compromis și se află încă în analiză. Miruță a reamintit că, din 2017, pensiile militarilor au fost decuplate de creșterile salariale ale personalului aflat în activitate. Dacă anterior majorările de soldă erau sincronizate cu indexarea și actualizarea pensiilor, acest mecanism a fost întrerupt, iar pensiile din sistemul militar nu au mai crescut în același ritm cu salariile.
## Perspective și soluții
Pensia militară se calculează în prezent pe baza unei medii a veniturilor realizate în ultimele luni de activitate, perioadă care va crește treptat până în 2040. Din acest motiv, mulți militari sunt interesați să rămână mai mult timp în activitate pentru a beneficia de avansări la termen și de obținerea unui grad superior, care generează venituri mai mari și, implicit, o pensie mai mare. Una dintre variantele analizate este ca reducerea vârstei de pensionare să nu mai coboare sub 52 de ani, măsură care ar putea fi corelată cu o eventuală creștere a soldelor. “Dacă solda crește, este mai atractiv pentru oameni să rămână în activitate și să iasă la pensie cu o pensie mai mare”, a arătat ministrul. În prezent, există câteva mii de militari eligibili pentru pensionare care aleg să rămână în sistem. Dacă aceștia nu ies la pensie și nu sunt înlocuiți cu personal nou, se pot realiza economii bugetare care ar putea fi folosite pentru majorarea soldelor, consideră ministrul. “Nu vrem să deranjăm resursele Armatei, ci să optimizăm ce avem în interiorul sistemului, astfel încât să fie un beneficiu pentru toată lumea”, a concluzionat Miruță, precizând că analizele sunt în desfășurare și că scopul lor este corectarea unor dezechilibre, nu crearea de probleme.
